1月3日消息，公司向員工提供年終獎以示感謝的做法并不罕見，獎金往往可能基于不同的因素，如員工個人表現和公司利潤。
三星每年1月在公司超額利潤的20%范圍內對其高管和員工進行獎勵，據報道，三星公司已經在一天前向其高管和員工通報了被稱為整體業績激勵（OPI）的年度激勵的詳細計劃。其中芯片部門的員工將獲得最多的年終獎，最高可達年薪的50%。
來自Theinvestor的報道顯示，負責三星芯片業務的設備解決方案部門的員工將獲得相當于年薪47-50%的年終獎，這與前一年50%左右的OPI相似。
與去年相比，三星顯示器的員工的年終獎將大幅躍升，因為他們也將獲得年薪的47-50%。移動部門的員工也將獲得年薪的29-33%不等的獎金。網絡解決方案部門的人將獲得占其總工資22-26%的獎金。最后，視覺顯示和消費電子部門的員工將獲得相對較低的獎金，比例分別為18-22%和5-7%。
